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当前，全省公安机关全面推行了精细化管理并取得了显著成效，但精细化管理仍处于起步和探索阶段，精细化管理各项机制、制度仍需进一步健全完善，下面，笔者结合*县公安局全面实施精细化管理的工作实际，对积极构建精细化管理长效机制谈些初浅看法，希望能抛砖引玉。 一、构建公安精细化管理长效机制的重要性、必要性和紧迫性 （一）、构建公安精细化管理长效机制是逐步推进公安机关和公安队伍正规化建设的需要。打造正规化公安机关和公安队伍是新形势下中央、公安部既定公安工作目标之一，而精细化管理虽然是一种创新的理念，一种先进的管理手段，但最终是为公安工作目标服务的。构建公安精细化管理长效机制，才能发挥精细化管理最大功能和效率，从而更快更好实现既定公安工作目标。 （二）、构建公安精细化管理长效机制是巩固和发展精细化管理成果、改进和完善管理方式的需要。精细化管理是新生事物，是科学管理和规范管理的有机结合，但是尚处于成长发育阶段，需要不断呵护和给养。建立长效机制既是为精细化管理疏……
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因经常从事文秘工作，几位同道好友常在一起碰头聚会，谈起工作之苦状：有的通霄达旦，伏案疾书；有的早生华发，“为伊消得人憔悴”；有的坐出这病那病，药罐子不离身……忽有一人语出惊人，“前世作多了恶，今世搞写作！”众人听罢，皆唏嘘不已。
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