内容预览：
新时期的部队管理要求科学带兵，以人为本，而在竞争激烈的是市场经济下，企业管理已经历了从尝试，到成熟，再到完善的发展过程，其中有许多管理经验同样适用于部队管理。 一、关于高效团体的木桶定律 木桶定律指的是一只木桶能装多少水取决于最短的一块木板，而不是最长的那块。他是指一个高效团体的每位成员必须具备履行工作职责的胜任能力，一个团体的战斗力与每位成员的个人能力密切相关。同时，在木桶定律中我们还可以加以这样的引申|：一只木桶能装的水不仅取决于每一块木板的长度，还取决于木板与木板之间的结合是否紧密，如果木板与木板之间的缝隙很大，同样无法装满水，也就是说一个团体的战力不仅取决于每一位成员的能力，还取决于成员与成员的相互协作，相互配合，这样才能均衡、紧密的结合形成一个强大的整体。像消防部队这样一个求时间与效率、团结与高效的团体中，战士与战士、战士与干部、干部与干部之的团结协作都在增强其战斗力，而个人之间弱势存在“缝隙”，部队的战斗将会大大折扣。这就要我们在部队管理中注意每个人综合能力的发展，……
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因经常从事文秘工作，几位同道好友常在一起碰头聚会，谈起工作之苦状：有的通霄达旦，伏案疾书；有的早生华发，“为伊消得人憔悴”；有的坐出这病那病，药罐子不离身……忽有一人语出惊人，“前世作多了恶，今世搞写作！”众人听罢，皆唏嘘不已。
感慨之余，大家交流写作经验，有人提出，“不如把大家近年写的材料都放在网上，以相互取长补短。”一丝念头如音乐休止符轻轻划过心琴，灵光闪念间，文渊阁雏形就在脑海中萌芽孕育，迄今为止已有二三年之久。经过工作上一番折腾与奔波后，利用难得闲余空隙，与年轻而又技术娴熟的朋友一道就开始构建了，不分白天黑夜，倾注心血无数——文渊阁在此与大家见面了！
文渊阁一如她最初的出发点：方便于我和我们大家。
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